選ばれる理由

Kuroko Worksの強みは、リサーチや分析、理論による戦略設計に加え、経営者として実体験した内容を活かしたコンサルティングを行っている点です。
経営課題・採用課題に対して、強みを存分に活かしたサービスをご提供いたします。

• 成功体験による採用戦略設計
• 課題抽出から実行までトータルサポート
• 幅広い領域に対応

成功体験による採用戦略設計

Kuroko Worksの採用コンサルティングの特徴は、各種マーケティングやリサーチ・分析に加え、実際の経営経験に基づく成功体験を活用する点にあります。
具体的には、経験に基づき編み出した採用マーケティングを実践することで、意欲的な求職者からの応募を集めることが可能です。
例えば以下は、弊社社長である田中が経営していた企業の求人応募メールの一部です。

どのような企業でも、必ず特徴やアピールすべきポイントがあります。
しかし、「アピールしたいこと」と「アピールすべきこと」を誤認している企業が多いのも事実です。
Kuroko Worksではまず、お客様との対話やヒアリング等の密なコミュニケーションを通して、企業や事業を知ることから始めます。
通り一遍等な御用聞きだけでは、確実な成果に結びつけることは難しいからです。
このプロセスを経たうえで、適した内容を適した手段で適した求職者に訴求することで、必要とする人材獲得へ貢献いたします。

課題の抽出から実行までトータルサポート

Kuroko Worksの採用コンサルティングは、採用活動におけるアドバイスはもちろん、課題の抽出やマーケティング、リサーチ、分析、実行の全域にわたってサポートいたします。
中小企業の経営者様、採用担当者様の多くは、

といった具合に、コンサルティング後に実施すべき取り組みに人手をかけられないという課題をお持ちです。

採用課題を解決に導くには、戦略設計の整備だけではほとんど意味がありません。
施策することで、効果的な採用促進につながります。

Kuroko Worksでは、課題の抽出から取り組みの実施までを全面的にサポートすることで人材確保に貢献いたします。
また、「戦略設計のみ」「取り組み方法の伝授のみ」といった具合に、お客様の状況に応じて部分的にサポートすることも可能ですので、お気軽にお問い合わせください。

貴社の明るい未来に向けて、伴走し続けます。

幅広い領域に対応

Kuroko Woksのサービス領域は採用だけに留まりません。

経営者としての豊富な経験を活かし、経営戦略の立案から人事管理、販売促進まで、中小企業が直面するさまざまな課題に対応することができます。

コンサルティング以外にも、各種ツールの企画・制作やセミナー・講演の実施、各種マーケティングなど、あらゆる面でサポートし企業全体の発展に寄与いたします。

上記以外においても、経営に関するお悩みがございましたら、お気軽にご相談ください。